党建赋能让暖城更加暖“新”

  

党建赋能让暖城更加暖“新”

  主动靠前,以服务暖“新◆◆■★■”。加强对重点领域◆★◆■■★、重点区域党组织覆盖新业态新就业群体的调查摸排◆■,针对物业、家政、快递、代驾等新兴行业领域,探索“党建引领抓覆盖+部门联动尽职责+行业组织抓规范■★★”治理模式。加强新业态新就业群体关爱凝聚,统筹各类便民服务场所■★◆■,整合旗总工会、民政局、社区等多方资源,打造“暖新驿站”■◆◆,坚持组织联建、工作联动◆★★、阵地联创、资源联享、活动联办,为新兴领域党建全覆盖提供坚强有力的阵地和服务支撑■◆。充分发挥户外劳动者服务站、司机之家等暖“新”平台作用,深化太阳城商业中心党群服务站的★■◆★◆“党建+商圈”模式、乐居物业红色物业服务站的■★“党建+服务”模式等行业各领域治理和服务新形态◆★,集中力量推进以快递配送员◆★★★、外卖小哥、网约车司机■■、大货车司机为主的新就业新业态组织覆盖和工作覆盖,健全保障服务体系,为城市基层治理注入新动能、增添新活力。(王慧)

  内蒙古鄂尔多斯市伊金霍洛旗◆◆“两新”工委创新打造◆◆■◆■“伊心向党·暖城暖新”党建品牌,持续做好行业协会商会党的工作和改革发展工作。

  党群共建★■◆◆,以阵地连“新◆★”。按照“六有”标准全面推进“两企三新”党组织党建活动阵地规范化建设■◆◆■,加强“两企三新★◆■■”领域1191名党员教育管理,培训本年度38名发展对象,始终坚持■★★★“把骨干培养成党员、把党员培养成骨干★◆”的导向。依托民营企业服务站等阵地,凝聚行业协会商会等各方力量◆◆,构建科学化、全链条、广覆盖的服务新机制,强化蒙苏经济开发区、呼能煤炭集团等园区和规上企业辐射带动作用,探索依托园区、主管部门、行业协会商会、龙头企业等组建区域性党组织和产业集群、产业链党组织◆■■◆◆■,加快推进蒙苏经济开发区产业链党建联盟创建◆★。加快推进智慧农产品物流园区、弘扬飞龙汽贸等党建阵地建设,设立党员示范岗、党员经营户,充分发挥“小个专”党组织和党员影响带动作用。

  近年来★■,内蒙古鄂尔多斯市伊金霍洛旗“两新”工委创新打造“伊心向党·暖城暖新◆■★”党建品牌,持续做好行业协会商会党的工作和改革发展工作,分类推进混合所有制企业、非公有制企业和新经济组织、新社会组织★◆、新就业群体党建工作,推动党的领导全面融入企业治理◆★★、社会发展与城市基层治理◆★■★■◆,为区域经济社会发展注入了强大的红色★◆◆◆“新”动力,让暖城更加暖“新”。

  先锋引领◆◆★★,以组织聚■◆“新◆★”◆◆■■★。全链条一体推进◆■★■★◆,调整充实“两新■◆”工委成员单位■★■★,完善“两新■★◆◆■★”工委归口管理“1+N”行业党建组织体系◆★,协调整合有关部门力量资源,指导7个直属党委(总支)及其所属党支部规范开展党建工作;与旗委党校联合成立★■■★“两企三新”党建课题研究组,联合开展产业链党建、“小个专”党建等领域专题调研和座谈交流等活动;理顺行业协会、商会党组织隶属关系,提升党组织覆盖和工作覆盖◆◆,推动社会组织充分融入基层治理。全覆盖精准提升,突出★◆★■“常态化摸排★◆◆、动态化组建◆■★■■、规范化提升”,完善常态化摸排■■★★、研判、组建工作机制,对“两企三新”和行业协会商会等社会组织进行■■★◆★■“全覆盖◆★◆★◆”排查起底,建立完善包含98个“两企三新”党支部、30家混合所有制企业■◆■■★、191家社会组织的工作台账■◆,精准掌握覆盖“空白点”、工作★◆◆◆“薄弱点”。全领域品牌共树,创建全域式党建品牌体系,构建特色鲜明、实效明显的党建品牌矩阵◆★,以“伊心向党·暖城暖新■★”党建品牌为引领■★,辐射带动非公企业★★■、社会组织、“小个专”个私组织、◆◆★★“三新”等领域党建工作规范化★■★◆◆■、精准化■◆★。